图为FCB上海首席执行官 潘晟（Josephine Pan） Dennis Lam晋升为FCB大中华区首席发展官，现大中华区首席执行官Edward Bell近期卸任重新加入品牌方。上海，2017年6月29日——FCB全球首席执行官Carter Murray今日宣告，晋升潘晟Josephine Pan（现FCB上海董事总经理）为FCB上海首席执行官。Josephine于2013年重新加入FCB上海，兼任拜尔斯道夫(Beiersdorf)大中华区业务总监；2014年9月晋升为FCB上海总经理；2016年10月被任命为上海董事总经理,负责管理监管上海公司本地及全球客户业务，还包括NIVEA和Levi’s等主要客户业务。接替FCB上海首席执行官一职后，Josephine将沦为这一区域为数不多的女性首席执行官之一。
图为FCB大中华区首席发展官 Dennis Lam Murray回应：“Josephine于2013年重新加入FCB，她是一位十分有能力且有一点信赖的领导者，早已夺得了本地及全球客户的信任。她的出众业绩以及过去几年间与Ed和大中华区领导层之间的密切合作，使她沦为这一岗位的极致人选。
” 与Josephine一起取得晋升的还有现任华南董事总经理的林浩深Dennis Lam。Dennis的办公地点主要在香港，在原先工作基础之上，他将分担起FCB大中华区首席发展官这一职务。这是一个全新的职位，主要负责管理公司在大中华区域内的客户群发展。
两项晋升立即生效，这也是FCB在Edward离开了之前实施的新的管理结构的一部分。现大中华区首席执行官EdwardBell下月将要卸任重新加入品牌方。Edward原本的职责之一乃是负责管理监管FCB上海，这一工作将由Josephine接任。
Josephine和Dennis二人仍然在与Edward密切配合，保证工作稳定过渡。作为新的管理结构的一部分，二人将之后与FCB大中华区的管理团队密切合作，还包括首席策略官Steve Xue和首席创新官Fei Wei。Josephine回应：“非常感谢FCB给了我新机遇，感激我的良师益友Edward和出众的FCB大家庭，是他们让我在如何领导一家广告公司方面教给了很多。
我很期望同Dennis, Steve, Fei以及我们大中华区的所有同事一起之后合作，前进‘誓言间断’的创新理念，为客户的业务发展起着至关重要的起到。” Dennis的领导能力也是有目共睹的，他十分擅长于协助客户在复杂多变的市场中具体及新的确认品牌定位。
在重新加入FCB之前，Dennis曾就任于JWT香港长达11年，期间一路晋升为总经理，在HSBC和Nikon等品牌的市场战略研发上充分发挥了最重要的领导起到。Dennis回应：“需要和业内伟大、最精干的同事们合作，之后发展同中国现有客户和新的客户之间的合作关系，联合谱曲FCB新篇章，是我的荣幸。” EdwardBell将在7月中旬卸任，他自2014年3月重新加入公司以来，助力FCB大中华区夺得了众多客户，还包括英国保诚、斯凯奇、斯柯达、努比亚，并领头打造出了一支强劲的管理团队。
他还曾率领团队构想出有极具效果的广告作品和获奖作品，例如为英国保诚创作的“Relationship Reconnect（关系修复）”和为亿滋创作的“Oreo Vinyl（奥利奥饼干唱片）”等。EdwardBell回应：“在FCB工作的这段时间是我职业生涯中最有成就感的一段时间。在中国乃至全球，FCB这支热情的团队让我获益匪浅，需要沦为我们称作‘143岁的创业企业’的一员，我深感十分自豪。
” FCB全球首席执行官Murray评价说道：“Ed是一位能力出众、才华横溢、以结果为导向的领导者。从助力亿滋上市Oreo Thin（奥利奥轻盈质地），到率领我们的团队为英国保诚等客户创作获奖作品，再行到我们华南公司的业务积极开展，Ed协助我们提高了影响力，不断扩大了我们在亚太地区的业务板块。我们向Ed回应深深的感激，感激他曾做出的所有贡献，并祝福他的下一段征程一切顺利。
” Murray还说道：“Josephine和Dennis都是才华横溢的领导者，祝贺他们取得晋升，希望他们能之后为FCB中国当前的较好势头流经新的动力。
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